如何拟写人事调整公告?下面请参考公文站小编给大家整理收集的人事调整公告范文，供大家阅读参考。
人事调整公告范文1
为了更好的协调工作，提高工作效率。经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。
调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作;调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作;调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作;调到商务部， 负责任产品推广与策划工作。
请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。
有限公司
行政人事部
人事调整公告范文2
根据当下平台市场发展需要。决定任命担任整改后的婚恋、交友事业部分管副总。担任事业部部长，担任副总助理。担任婚恋、交友事业部情感课堂主任。
担任潍坊市异业产业联盟商会分管副总，商会会长由提名负责。担任事业部商会副会长。担任公益事业部分管副总。公益事业部部长由负责提名。担任事业群办公室主任。总体负责公司物料保管整理。周文林担任网络宣传部部长。兼任网络宣传部分管副总。担任事业群文艺发展部部长。
公司总经理女士
由担任总经理助理。担任红娘月老发展部部长。各分公司：
(1)潍城分公司于总经理：
(2)峡山分公司总经理：
(3)青州分公司总经理：
(4)安丘分公司总经理：
(5)昌乐分公司总经理：
(6)东营分公司总经理：
以上任命自公布之日起施行。
同时免去：
同事坊子分会会长职务(该同事接连我司接到多次举报，因个人感情问题，在我事业群公开场所与会员争吵，严重扰乱了事业群运营秩序，违反了《事业群关于管理干部严格自律管理规定》：在任何情况下遇到问题禁止与会员引起冲突)，为我事业群带来了严重负面影响，事业群接连三次对此行为进行警告，诫勉谈话，但仍然不听劝阻。因此，经事业群沟通直接主管，决定免去该同事坊子分会会长职务。
信息科技有限公司事业群
人事调整公告范文3
各部门：
公司-x年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：
一、调入行政办公室负责监控室值班工作;
二、调入计划财务部;
三、调入物业管理部;
四、调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;
五、派驻象山水产城物流有限公司协助工作;
六、等6位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。
上述人员调入时间从x年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。
特此公告
x年八月三十一日