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晏子的罢免决定

春秋著名政治家晏子在齐国做宰相时,有个名叫高缭的下屬。此人为官3年,从未做过错事。一天,晏子突然把高缭给免职了。同僚听说此事后都很惊讶,不明白晏子为何会做出如此荒唐的决定。有几人甚至上门为高缭鸣不平:“高缭侍奉了您3年,其间从未犯错。您本应为此奖赏他,结果却把他给辞掉了,这实在有些说不过去!”

晏子听后叹息了一声:“一块弯曲的木料,必须用规矩来定方圆,用刨子来刨,才能造就一件上好的器具。我手下的人,就该像这些规、矩、斧子和刨子一样,来帮我去掉缺陷,以助我更好地帮齐王治国。”有人插话道:“这好像和免掉高缭没什么关系。”晏子搖头:“高缭和我共事3年,对我的缺点和过错了如指掌。然而这3年,他从未对我提过任何意见。前几天,我故意说齐国不强大,没想到他也跟着附和。他因为怕犯错,于是一味顺从我、称赞我,对我无益反害。我决定辞退高缭,恰恰就是因为‘高缭无过’。”晏子的一番话让来为高缭说情的人,无言以对。

李世民曾说:“以人为镜,可以明得失。”晏子所为也是如此,希望下属是敢于直谏的诤臣,而非不求有功、但求无错的附庸之人。